今日，我们于此相聚，一同参与这场群团联欢之会。我深切明白群团联谊会上的讲话，群团组织乃是党与群众相联系的桥梁纽带，然而，联欢会恰恰是我们彼此间相互学习、共当分享可用资源、进而增进彼此情谊的珍贵平台。接下来，我谈谈几点自身的想法。
怎样让联谊不流于形式
有不少联谊活动以热闹的状态开启，却以冷清的情形结束，要防止出现此状况群团联谊会上的讲话，我们务必提前清晰地明确需求，比如说，各个组织能够列出资源清单以及求助清单，在会议开始之前发给那些参会的人员，如此一来大家碰面就能够直接朝着主题进发，去探讨实际的项目合作事宜，而并非进行宽泛的寒暄，联谊会能够设置分组讨论的环节，围绕职工维权、技能培训、困难帮扶等具体的话题展开深入的交流，每个小组推举一名联络员，在会后开展跟进以及落实的工作，只有把联谊所取得的成果转化为对日常工作的助力，这场聚会才算是真正意义上的成功。
如何实现资源精准对接
群团组织各自具备优势，工会对劳动法规颇为了解，共青团充满青年活力，妇联侧重关注家庭需求。在联谊会上，不妨清晰说出“我需要何种事物”“我能够提供哪些内容”。举例而言，工会能够分享调解方面的经验，妇联可以链接心理辅导相关资源，共青团有能力组织志愿服务队伍。我们能够构建线上对接群组，将联谊会上的合作意向予以记录，进而形成台账。一个月之后回过头去查看，哪些承诺已然兑现，哪些还需要进一步加以推动。资源并非用于炫耀，而是用以解决实际存在的困难。实施精准对接，才能够让每个组织都感觉“来得甚是值得”。
我们能给群众带来什么改变
举办联谊的最终目标旨在服务群众，我们相聚一处，不能仅是谈论交情，更得探讨怎样去协助那些急需援助之人，比如说借由联合展开一回“送岗位进社区”的活动，或者一同资助一批面临困难的学生，将每个组织各自拥有的各类资源凝聚成一股强大力量，如此带来的效果会明显优于个别单独施行的状况。我提议每一个季度举办一场小型的沙龙聚会，有一个组织轮流担任主办方，围绕一个关乎民众正常生活的难点问题，制定并且推行可行的行动实施办法。开展这样联谊会所指向并追寻抵达、企及以及实现的并非归宿终点，而恰恰是彼此之间展开协助合作的起始发源之处。当人民群众实实在在真真切切地体会感受到生活条件获得改善，我们所从事开展的这份工作才具备了存在的价值意义所在。
下一次联谊会之际 ，我想询问大家 ，你期望带去啥样切实存在的成果 ，用以跟大家一同分享呢？欢迎于评论区域留下你的话语 ，并且也请进行点赞以及分享 ，让数量更多的群团伙伴能够看见。
